用人单元无端拖欠农民工工资怎样处理?人社部拟这么划定

13日,人社部网站发布关于《保障农民工工资领取条例(草案征求定见稿)》(下称《定见稿》)公开征求定见的通知。《定见稿》拟划定,用人单元具有克扣、无端拖欠农民工工资,达到认定拒不领取劳动报酬罪数额的;或拖欠农民工工资形成紧张不良社会影响的,该用人单元及其法定代表人(现实把持人)、其余卖力人将被列入拖欠农民工工资失信联合惩戒对象名单。

《定见稿》拟划定,工资应该以法定货币形式领取给农民工本人,不得以什物或有价证券等其余形式替代。用人单元应该每个月
至多向农民工足额领取一次工资。同时,用人单元领取工资时,应该向农民工提供其本人的工资清单。

用工单元运用个人、不具有
合法运营资格的单元或未依法失掉劳务调派许可证的单元调派的农民工,个人、不具有
合法运营资格的单元或未依法失掉劳务调派许可证的单元拖欠被调派的农民工工资的,由用工单元依法承当了债拖欠农民工工资的责任。

《定见稿》拟划定,合股企业、个人独资企业、个体经济组织等用人单元应该依法承当了债拖欠农民工工资的责任;无力了债的,由出资人依法承当连带了债责任。

用人单元依法合并或分立时,具有拖欠农民工工资的,应该在实施合并或分立前依法了债农民工工资;但是,经与农民工协商一致的,能够由合并或分立后继承其权利义务的用人单元承当了债拖欠农民工工资的责任。

同时,《定见稿》拟划定,用人单元被依法吊销营业执照、被责令关闭、被撤销或被人民法院裁定闭幕的,应该依法了债拖欠的农民工工资。用人单元决议自行闭幕的,应该在申请注销登记前依法了债拖欠的农民工工资。未根据
前款划定了债农民工工资的用人单元现实把持人、次要出资人,在拖欠农民工工资了债前不得注册新用人单元或作为新用人单元的出资人、现实把持人。

《定见稿》拟划定,开户银行卖力农民工工资专用账户的日常办理,发现资金未按商定拨付等情况时,应该及时通知施工总承包单元,并讲演工程建设项目主管部门。

承包单元因发包单元未按照合同商定划拨工程款项招致拖欠工资的,由发包单元以未结清的工程款项为限先行垫付所拖欠的工资。

另外
,《定见稿》拟划定,人力资源社会保障行政部门责令拖欠农民工工资的了债责任主体领取其所拖欠的农民工工资,相关单元不领取的,能够申请人民法院采取查封、扣押其财物等财产保全措施和强制履行

同时,用人单元有紧张拖欠工资违法行为的,由人力资源社会保障行政部门向社会公布,其中被依法追查刑事责任的,应该在省级以上广播电视等新闻媒体曝光。

另外
,《定见稿》拟划定,用人单元有下列情形之一的,由人力资源社会保障行政部门将该用人单元及其法定代表人(现实把持人)、其余卖力人列入拖欠农民工工资失信联合惩戒对象名单:

(一)克扣、无端拖欠农民工工资,达到认定拒不领取劳动报酬罪数额的;

(二)拖欠农民工工资形成紧张不良社会影响的。

另外
,对列入拖欠农民工工资失信联合惩戒对象名单的用人单元、法定代表人(现实把持人)、次要运营办理人员,有关部门应该在当局资金支持、当局采购、招投标、消费许可、资质查核、融资贷款、市场准入、税收优惠、评优评先、高级糊口消费等方面予以局限,并局限乘坐飞机、动车、列车软卧、轮船二等以上舱位等。

《定见稿》拟划定,当局投资工程项目未批先建、建设资金不到位、未及时拨付工程款等招致拖欠农民工工资的,由有关机构依法依规追查相关监管部门的责任。

另外
,国有工程建设单元拖欠工程款激发拖欠农民工工资的,由下级主管部门约谈单元卖力人,并作为其业绩考核、薪酬调配、评先评优等的重要根据

同时,对于建设资金不到位、未依法审批动工建设的工程项目拖欠农民工工资的,树立责任倒查制度,依法依规追查行业主管部门、审批部门卖力人和其余间接责任人员的责任。

《定见稿》指出,保障农民工工资领取,适用本条例。保障其余劳动者工资领取,参照本条例履行
,但工程建设领域特别保障措施除外。


[ 编辑: 任志耀 ]

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